12月9日，williamhill官方网站召开2024年度创新创业线上工作会议，会议由williamhill官方网站分管创新创业工作副经理刘敬娜主持。

为进一步深化学校创新创业教育改革，激励员工积极投身创新创业实践活动，提升公司老员工创新精神、创业意识和创新创业能力，学校下发《williamhill官方网站老员工创新创业奖学金评定办法》，副经理刘敬娜从老员工创新创业奖学金奖励标准、评选条件、评分细则等方面进行详细讲解，并对2024年老员工创新创业项目结项、2025年项目立项工作进行安排和部署。重点强调，应选择自己擅长的项目来组建团队进行开题，并要积极准备，确保项目成果落地。

张春月老师从老员工创新创业训练计划项目顺利结项的角度，对《williamhill官方网站老员工创新创业训练计划项目管理办法》、《williamhill官方网站老员工创新创业训练计划项目结题验收实施细则》中涉及的创新创业项目申报、组织、管理、评审方面进行解读，增设班级创新创业委员，协助创业部完成老员工创业训练计划的组织动员、信息反馈。

老员工创新创业训练项目，作为培育创新精英、全面增强老员工综合素养与职场竞争力的关键平台，其核心价值显而易见。展望未来，williamhill官方网站将继续营造浓厚的创新创业育人氛围，构建良好的创新创业教育生态，促进更多项目落地转化，在创新创业的实践中持续提升人才培养质量和科技创新能力，推动创新创业教育深入开展。